miércoles, 6 de mayo de 2015

IU-LV-CA presenta este jueves una moción en el Pleno de la Diputación en defensa y apoyo de los trahajadores/as de las subcontratas de Moviestar en la provincia de Sevilla

* Los trabajadores han mantenido reuniones con el Coordinador Andaluz de IU, Antonio Maillo, el coordinador provincial, Manuel Gutiérrez Arregui y la Portavoz en Diputación Engracia Rivera.

La portavoz del grupo de diputados provinciales de IU-LV-CA Engracia Rivera defenderá en el próximo Pleno que se celebrará este jueves 7 de abril, una moción apoyando las reivindicaciones del colectivo de técnicos de Movistar en la provincia de Sevilla e instando a Telefónica a la derogación y nuevo contrato donde se contemplen los derechos de los trabajadores de las subcontratas en igualdad de condiciones.
En dicha Propuesta se señala que : “El pasado 28 de marzo se declararon en huelga indefinida en Madrid los técnicos de instalación y mantenimiento de Movistar que dependen de subcontratas. El 7 de abril se sumaron a esa huelga los técnicos de mantenimiento e instalación de la provincia de Sevilla.
La huelga indefinida de los trabajadores y trabajadoras de Telefónica-Movistar contra las precarias condiciones del personal de instalación de Telefónica -Movistar y por la derogación del 'Contrato de Bucle' se enmarca en un contexto laboral señalado por una doble escala salarial, caracterizada por un personal antiguo, afianzado, y con más derechos, que es sustituido por trabajadores y trabajadoras subcontratadas en condiciones de mayor explotación.
Este conflicto afecta a más de 15.000 trabajadores/as en todo el estado y viene por la situación laboral pésima que describen los propios trabajadores y que se resumen en:
• Jornadas laborales de hasta 12 y 14 horas diarias (incluidos sábados y domingos), pero con contratos de 2 y 4 horas diarias.
• Salarios de miseria de tal manera que para poder subsistir deben realizar esas jornadas y sacar averías para poder dar de comer a sus familias.
• Afrontan serios riesgos en su trabajo ya que la prevención de riesgos por parte de la
• Telefónica brilla por su ausencia.
• Se les obliga a poner nosotros la ropa de trabajo, herramientas, etc., ya que o bien directamente no se les facilita, o la que se les entrega está inservible o usada. Tienen que abonar el combustible del vehículo que no es abonado por la subcontrata.
Engracia Rivera ha declarado al respecto que: ”Tras la reunión que mantuvimos con los trabajadores y trabajadoras, desde el Grupo de Diputados de IU nos planteamos llevar una moción al Pleno, al considerar que se están incumpliendo sus derechos, y que se hace necesaria una declaración política al respecto.”
“Las jornadas de hasta 14 horas, cuando tienen contratos de 2 y 4 horas diarias, o la falta de prevención en materia de riesgos laborales, son temas demasiado serios como para quedarse impasibles” ha declarado Engracia Rivera, quien finalizaba manifestando que “La Reforma Laboral y el sistema capitalista en el que estamos instalados y en el que los ricos son cada vez más ricos y los trabajadores cada vez tienen menos derechos, está causando graves problemas, y situaciones cada vez más insoportables en los trabajadores”.

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