En este sentido, "si así lo ven los servicios jurídicos" de UGT y "se entiende que es de procedimiento, así se hará", ha asegurado el líder de UGT-A en una rueda de prensa en Córdoba, acompañado por la secretaria general de UGT en la provincia cordobesa, Isabel Araque.
Al respecto, Fernández Sevilla comenta que "si hay alguna irregularidad ya se verá", pero entiende que Salvador Mera "no hizo nada irregular". Asevera que no le ha pedido que dimita a Mera y que la dirección provincial del sindicato analizará la situación.
Entretanto, detalla que UGT Andalucía está personada en la causa de los ERE como acusación popular "para que, si ha habido cualquier tipo de irregularidad, podamos actuar". El líder sindical califica de "lamentable" que haya pasado ya "demasiado tiempo" y todo continue "en fase de instrucción". En su opinión, "sería deseable que cuanto antes acabase y que el juicio público que existe se haga realmente por el juzgado que administra la justicia".
Finaliza la información que recoge UGT_A en su página web que de este modo, defiende que "sería deseable que el procedimiento de la instrucción concluya y los que tengan que ser puestos a disposición de la justicia sean puestos y juzgados". En este punto, se muestra "convencido de que Salvador Mera no tenga que ser sancionado por un trabajo sindical que han hecho tantos y tantos compañeros en defensa de los intereses de los trabajadores".
Y es que, agrega, "Salvador Mera por lo que conocemos hizo un trabajo como sindicalista, cuando hay una empresa en crisis intentar con el apoyo de los trabajadores buscar soluciones". Al hilo de ello, relata que en la zona de la faja pirítica de Huelva "desaparecieron todas las empresas de la minería, hubo un acuerdo generalizado de todos los municipios, con distintos grupos políticos, hubo un acuerdo en el Parlamento de Andalucía, con el Gobierno de la Nación del PP, con la Junta", y por tanto cree que "todo lo que se trabajó, incluida la parte sindical para buscar solución a la problemática, se solucionó favorablemente para los intereses de los trabajadores".


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