El Ayuntamiento de Sevilla reitera que la ley de reforma local no va a suponer reducción alguna de las plantillas ni de sus retribuciones

La delegada de Hacienda y Administración Pública, Asunción Fley, ha solicitado a los sindicatos con representación en el Ayuntamiento de Sevilla que “aclaren su postura acerca de la ley de reforma local, puesto que no pueden decir un día que este Ayuntamiento no debe ser pionero en la aplicación de la misma y al día siguiente acusarnos de que estamos retrasando su puesta en marcha hasta después de las elecciones”.
“La única realidad es que el alcalde se comprometió con los sindicatos a no dar ni un solo paso sin comunicárselo previamente a ellos y así está siendo. Además, fue muy tajante al asegurarles que en ningún caso la aplicación de la ley va a suponer reducción alguna de la plantilla municipal, que no va a haber reducción de las cuantías de las retribuciones del personal y que siempre habrá la interpretación más favorable a los intereses de los empleados municipales”, ha añadido Fley.
Así, ha reiterado que “la comunicación con los sindicatos no puede ser más continua, directa y fluida, ayer mismo participé de nuevo en la reunión del comité de seguridad y salud, mañana tengo una cita con los bomberos y el mismo viernes la directora de Recursos Humanos tenía fijada una reunión con todos los sindicatos. Si no hemos vuelto a informar es sencillamente porque no ha habido nada nuevo de lo que informar, porque hasta que no tengamos el informe de liquidación del presupuesto de 2013 no podemos determinar nada acerca de qué competencias podemos y no asumir”.
La delegada de Hacienda ha comentado que “no tenemos ninguna prisa en aplicar la ley, pero tampoco vamos a dejar de cumplirla. La propia ley establece los diferentes plazos para que cada comunidad autónoma asuma, en su caso, las competencias que tenga que asumir. En todo caso, el informe del secretario y el interventor del Ayuntamiento se ha remitido a las diferentes áreas para que analicen minuciosamente dentro de sus respectivas competencias cómo afecta la ley”.
En cualquier caso, ha señalado que “el Ayuntamiento seguirá apostando como hasta ahora por el mantenimiento de unos servicios con carácter público y de calidad, sin merma alguna en los mismos, por lo que los ciudadanos no notarán ninguna diferencia”.
Por último, Fley ha indicado que “este gobierno tiene un respeto absoluto por los trabajadores del Ayuntamiento, por lo que jamás les ha utilizado ni les utilizará, pero sí lamentamos que éstos puedan verse perjudicados por intereses particulares de los sindicatos o de algunos partidos políticos”.