miércoles, 15 de mayo de 2013

Juventudes Andalucistas lamenta la situación de los trabajadores de las cafeterías del Aeropuerto de Sevilla


Los jóvenes del PA exigen a las administraciones públicas responsables (Junta y Estado) que intervengan y pongan fin a este conflicto que avergüenza a la ciudadanía y da una imagen tercermundista de Sevilla y Andalucía.

Tras el encuentro mantenido hoy entre Juventudes Andalucistas y el comité de empresa de los trabajadores de las cafeterías del Aeropuerto de Sevilla, la organización juvenil del PA manifiesta que este tipo de situaciones son las que las últimas reformas laborales han potenciado.

Los representantes de los trabajadores han manifestado que desde Julio de 2010 vienen sufriendo prácticas represivas contra sus derechos laborales por parte dela concesionaria de las cafeterías, el Grupo Abades (relacionada con el PSOE desde los tiempos de Gaspar Zarrias como Consejero de Turismo) que consisten en sanciones, recortes de salarios e incumplimientos del convenio propio de esas cafeterías, con 30 años de vigencia.

Tras la reunión en las naves de la catedral, la portavoz juvenil Auxiliadora Teja manifestó que “situaciones así se vienen sucediendo en múltiples empresas andaluzas, debido a una legislación laboral que cada vez deja más indefenso a los y las trabajadoras, amparando prácticas casi mafiosas, como los intentos de coacción o las agresiones sufridas por algunos de los empleados de estas cafeterías”

Asimismo, Teja hizo un llamamiento “a la ciudadanía de Sevilla, a que manifiesten su solidaridad con este colectivo, y en especial con el trabajador que lleva 6 días ya en huelga de hambre, y al que la empresa Abades despidió el 22 de febrero como fórmula de coacción al comité de empresa”

Por último, la portavoz juvenil andalucista hace un llamamiento a las instituciones y exige que tomen partido en este asunto, demandando al director del aeropuerto que tome cartas en el asunto, puesto que tanto trabajadores, patronal, turistas y ciudadanos se ven afectados por este conflicto.

No hay comentarios: